Het is allemaal zoveel beter geworden

In 2022 besloot Ritchie (34) hulp te zoeken, want hij liep vast in zijn werk. Inmiddels gaat hij fluitend naar zijn vaste baan. Eerder spraken we hem over zijn eerste stappen, nu horen we hoe het hem daarna verging. 

‘In de zomer van 2022 besloot ik dat het anders moest. Ik voelde me verloren in mijn werk, ik zat vol angst en paniek. Bij Het Noorden werkt door hielp Esther Hilderink me om rust te vinden, zodat ik me kon richten op mijn toekomst. Met succes, want inmiddels heb ik een fijne baan, bij de Rijksuniversiteit Groningen, met vast contract! Ik werk daar bij facility support: foutgeparkeerde fietsen, volle afvalbakken, spullen verhuizen, dat is ons werk. Ook help ik nieuwe studenten om op tijd bij de juiste collegezaal te zijn. Daarin ben ik erg gegroeid: eerder keek ik liever naar de grond, nu spreek ik mensen aan.’

 

Terug naar begin 2023. Toen vroeg Esther Hilderink aan WerkPro of zij Ritchie verder konden helpen op weg naar werk. Daar kwam hij in contact met jobcoach Ria Schuur.

‘Begin dit jaar kwam Ritchie via Esther bij ons. Hij was toen nog zoekende; technisch/IT, zorg of facilitair, dat zou hij bij ons verder uitzoeken. Wij konden hem alleen niet zomaar helpen, want Ritchie had geen uitkering. Dankzij Het Noorden werkt door kregen we toch opdracht van de gemeente. Vanaf toen hadden we regelmatig een afspraak, over hoe het ging en wat zijn volgende stap was. Dat was een goede stok achter de deur. Onze gesprekken hielpen hem ook bij zijn angstigheid voor sociale situaties. Zijn vertrouwen groeide en inmiddels stapt hij zelf op mensen af.’

 

In april 2023 solliciteerde Ritchie op een reguliere baan bij facility support van de RuG. Hij werd aangenomen en werkt sindsdien in het team van Maud Kruizinga.

‘Toen ik Ritchie de eerste keer ontmoette was hij direct heel open, heel eerlijk over zichzelf. Hij heeft jaren zó hard gewerkt om ‘normaal’ mee te kunnen doen, altijd strijd, altijd spanning. Sinds hij bij ons is, zie ik hem landen, in wie hij is, in wie hij kan zijn. Hij bloeit hier helemaal op en dat vind ik ontzettend mooi. Mijn team bestaat uit mensen uit het doelgroepregister. Ik probeer elk van hen een goede plek te geven door een situatie te creëren van vertrouwen. Door eerlijke communicatie. Als ik een compliment geef, weten ze dat ik het meen, en ook als ik iemand streng aanspreek. Ze weten dat ik eerlijk ben en dat ik ze waardeer. Dat vertrouwen is er.’ 

 

In april kon Ritchie ook een andere baan krijgen. Hij koos voor de RuG, omdat hij daar ondersteuning krijgt voor zijn situatie en ontwikkeling. Daar zorgt Liesbeth Dolstra voor. 

‘Vanuit Stam BV verzorgen wij voor de universiteit de begeleiding op de werkplek. Ik doe dat als jobcoach voor de binnenstad en dus ook voor het team van Ritchie. Samen hebben we doelen geformuleerd waar we aan werken: rust vinden in zijn huidige situatie, voelen dat hij daar gelukkig mee kan zijn. Hij doet zó zijn best en verdient ook dat gevoel, dat hij het goed doet en tevreden mag zijn. Dat lukt steeds beter. Ook werken we aan vaardigheden, zoals assertief zijn, door te oefenen hoe hij hiermee om kan gaan. Daardoor kan hij zich een volgende keer beter redden.’

Ritchie: ‘Ik wil lezers graag hetzelfde op het hart drukken als vorige keer: blijf niet zitten in je situatie, dan doe je jezelf tekort. Vraag hulp, want die is er. Kijk eens wat er dan kan gebeuren. Hier bij facility support zoeken we eigenlijk altijd extra mensen, ik raad het van harte aan.’